ડી બ્લેસીયોની સૌથી મોટી એનવાયપીડી યુનિયન સાથે લાંબા સમયથી રાહ જોવાતી ડીલ નવી કોપ્સ માટે ચૂકવણી કરે છે July અને જુલાઈમાં સમાપ્ત થાય છે.

એનવાયપીડી અધિકારીઓની મોટા ભાગની રજૂઆત કરનાર યુનિયન સાથે શહેરની લાંબા સમયથી રાહ જોવાઈ રહેલ કરાર, દળના વૃદ્ધ સભ્યોને અપ્રમાણસર રીતે લાભ પ્રાપ્ત કરવા માટે નવી ભરતીના પ્રારંભિક પગારથી હજારોની સંખ્યા ઘટાડશે - અને બરાબર છ મહિનામાં સમાપ્ત થઈ જશે.

તે સિટી હ Hallલનું એક દ્રશ્ય હતું જેને કેટલાકએ ક્યારેય જોવાની અપેક્ષા રાખી ન હતી: મેયર બિલ ડી બ્લેસિઓ તેના ભૂતપૂર્વ નેમેસીસ, પેટ્રોલમેન બેનિવેલેંટ એસોસિએશનના પ્રમુખ પેટ્રિક લિંચ સાથે બાજુમાં standingભા રહ્યા હતા, અને શહેરના 23,000 રેન્ક- માટે પગાર અને લાભો માટેની નવી કરારની ગોઠવણ જાહેર કરી હતી. અને ફાઇલ અધિકારીઓ. આ જોડીએ જાહેર કર્યું કે તેઓ આજે સવારે 4 વાગ્યે હેન્ડશેક કરાર પર પહોંચી ગયા છે, જો પીબીએના સભ્યો દ્વારા બહાલી આપવામાં આવે તો વર્ષો પછી પહેલી વખત યુનિયનને કરાર હેઠળ લાવશે.

સોદાના કેન્દ્રમાં, ૨.૨ percent ટકાના અંતર છે - એટલે કે, સંઘના બધા સભ્યો માટે, અધિકારીના બેઝ પગારના અપૂર્ણાંક તરીકે વધારાની વૃત્તિ, મેયરની વધુ ઇન્ટરેક્ટિવ, સહયોગી પડોશી પોલિસીંગમાં તેમની ભાગીદારી માટેના પુરસ્કાર તરીકે. મોડેલ.

આ શહેર માટે આ એક ખૂબ જ સારો દિવસ છે, આ શહેરના લોકો માટે સતત સલામતીની ખાતરી કરવા માટે, દેશના સૌથી સલામત મોટા શહેર, અને અમને સુરક્ષિત રાખવા માટે ઉત્કૃષ્ટ કાર્ય કરી રહેલા અમારા અધિકારીઓ માટે સમર્થન સુનિશ્ચિત કરવા માટે એક સારો દિવસ છે. , મેયર જણાવ્યું હતું. સંપૂર્ણ પેટ્રોલિંગ ફોર્સ પડોશી પોલીસિંગ તરફ જુદી જુદી રીતે આગળ વધશે, અને સંપૂર્ણ પેટ્રોલિંગ ફોર્સ બોડી કેમેરા તરફ આગળ વધશે. તે અહીંનો મૂળભૂત હિંડોળ છે: અમે મુખ્ય દાખલાની પાળી પર કાર્ય કરી રહ્યા છીએ અને તે મુજબ વળતર આપીએ છીએ.

મજૂર સંબંધોની .ફિસના મેયર કમિશનર બોબ લિને સમજાવ્યું કે શહેર નવા અધિકારીઓના પગારમાં ઘટાડો કરીને નવા ભથ્થા પર ફરક પાડશે. જુના કરાર હેઠળ, જે 2009 માં સમાપ્ત થઈ હતી, અને નવા કરારની બાકી રહીને અસરમાં રહી હતી, પોલીસે $ 44,744 ડોલરની કમાણી શેરીમાં કરી અને છ મહિના પછી 1,544 ડોલરનો વધારો કર્યો.

આજે પહોંચેલી કામચલાઉ વ્યવસ્થા હેઠળ, પોલીસ તેમના પ્રથમ 18 મહિના માટે એક વર્ષમાં, 42,500 નો બેઝ પગાર મેળવશે, પછી પછીના 12 મહિના માટે ,000 45,000 સુધી જશે, પછી અ andી વર્ષની સેવા પછી $ 46,000 સુધી પહોંચશે, ,000 47,000 સાડા ​​ત્રણ પછી સાડા ત્રણ અને ,000 51,000 પછી. Maximum 85,292 ડ ofલરનો હાલનો મહત્તમ બેઝ પગાર, ફરજ પરના સાડા પાંચ વર્ષ પછી પ્રાપ્ત થયો છે, તે હજુ પણ યથાવત્ છે.

લિને જણાવ્યું હતું કે સરેરાશ અધિકારી જે તે કામ પર રહે છે કે જે લાંબા સમય સુધી તમામ વળતર ધ્યાનમાં લેવામાં આવશે, વાર્ષિક ,000 100,000 થી વધુ કમાશે.

વૃદ્ધ અધિકારીઓ વધુ કમાણી કરતાં, તેઓ પડોશી પોલિસીંગ ડિફરન્સલને ખૂબ આભાર માને છે.

આ સોદામાં જોડાયેલ એ 2019 ના અંત સુધીમાં તમામ શિલ્ડ ક copપ્સને બ bodyડી કેમેરાથી સજ્જ કરવાનું કરાર છે, જો કે તે ઉપકરણો કેવી રીતે કાર્ય કરશે અને ફૂટેજની whoક્સેસ કોને મળશે તેના વિશે કોઈ વિશિષ્ટ નિયમોની રૂપરેખા નથી. પીબીએ તેના કેમેરા ઉપરના મુકદ્દમા, તેમજ તેના આરોગ્યસંભાળ લાભો અને વધુ પડતા પીડિતો માટે જીવનરક્ષક નેલોક્સ ofન વહીવટ સંબંધિત દાવો મૂકવા સંમત થયા છે.

શહેર અને સંઘ સંયુક્ત રીતે અલ્બેનીને અગ્નિશામકો અને સેનિટેશન કામદારો જેવા કરાર હેઠળ પહેલેથી જ ગણવેશધારી કર્મચારીઓ માટે મુકેલા રાજ્યની સમાન તમામ રેન્ક-અને-ફાઇલ કોપ્સને આવરી લેવા અપંગતા લાભ યોજનાને મંજૂરી આપવા કહેશે. પીબીએ સભ્યો પ્રોગ્રામ તરફ તેમના પગારનો એક ટકા ચૂકવશે.

અગાઉના કામ કરતા કરતા વૈશ્વિક નાણાકીય કટોકટીને પગલે, અગાઉના પ્રોગ્રામમાં 2009 પછીના ભાડે લેવામાં આવેલા અધિકારીઓને ઓછા ઉદાર લાભ મળ્યા હતા.

સાંજે conference વાગ્યે પ્રેસ કોન્ફરન્સનો અંત આવ્યા બાદ વહીવટીતંત્રે સોદા અંગેની ફેક્ટશીટ સારી રીતે બહાર પાડી હતી, માહિતી સરકારોને દફનાવવાની સામાન્ય રણનીતિ, સરકારોને વ્યાપકપણે જોવામાં આવવાનું ટાળવાની આશા છે.

જો સભ્યો તરફેણમાં મત આપે તો આ કરારમાં નાણાકીય વર્ષ ૨૦૧૨ ની શરૂઆતથી નાણાકીય વર્ષ ૨૦૧ 2017 ના અંત સુધીનો સમયગાળો આવરી લેવામાં આવશે - જે કહેવા માટે cop૧ જુલાઈ પછી કોપ્સને નવા કરારની જરૂર પડશે. મેયરની ઓફિસે નિરીક્ષકોને કહ્યું હતું સોદાબાજી ટેબલ પર પાછા ફરવાની હજુ સુધી કોઈ યોજના બનાવી નથી.

મેયર અને લિને પ્રેસ કોન્ફરન્સમાં ભારપૂર્વક જણાવ્યું હતું કે, કેવી રીતે, આ તફાવતને બાજુએ રાખીને, સોદો અન્યથા પૂર્વવર્તી માટે મૂળભૂત પેટર્નને વળગી રહે છે જે શહેરના તમામ કર્મચારીઓ માટે મે 2014 માં શિક્ષક સંઘ સાથે તેના પ્રથમ કરાર સાથે સ્થપાયો હતો. અધિકારીઓને એક પ્રાપ્ત થશે ૨૦૧૨ અને ૨૦૧ for માટે ટકા વધારીને, ૨૦૧ 2014 માટે દો and ટકાનો વધારો, ૨૦૧ for માટે અ andી ટકા અને ૨૦૧ for માટે ત્રણ ટકા વધારો.

પીબીએ વર્ષ 2014 માં રાજ્યના જાહેર કર્મચારી સંબંધો બોર્ડ સમક્ષ વહીવટ સાથે તેમનો કરાર વિવાદ લાવ્યો હતો, જ્યાં એક આર્બિટરે સંઘના સભ્યોને 2010 અને 2011 માટે એક ટકા વધારો આપવાનો નિર્ણય કર્યો હતો.

બીજી બાજુ લિંચે ભાર મૂક્યો હતો કે આ સોદાએ તેના સભ્યો દ્વારા મળતા વિશેષ દબાણનો સ્વીકાર કર્યો છે.

આ કરાર વિશે આજે મહત્ત્વની વાત એ છે કે તે ન્યુ યોર્ક સિટી પોલીસ અધિકારી હોવાની વિશિષ્ટતા બતાવે છે, અને ઉમેરવામાં આવેલી જવાબદારી, અમે જે ચકાસણી કરી રહ્યા છીએ, જીવનરક્ષક તકનીકોને આપણે તાલીમ આપીએ છીએ તે માન્યતા આપે છે, અને તે આપણે શું ઓળખી કા whatીએ છીએ ન્યૂ યોર્કના શેરીઓ પર કરો અને તે જુદું છે, લિંચે કહ્યું. મેનેજમેન્ટ અને યુનિયન અને મજૂર વચ્ચે હંમેશાં કુદરતી તણાવ રહે છે.

કેટલીકવાર આપણે સંમતિ આપીને કરીએ છીએ, કેટલીક વાર અમે અસંમત થઈએ છીએ, ક્યારેક આપણે હાથ મિલાવીએ છીએ, તો ક્યારેક આપણે એકબીજા સામે ઝૂકીએ છીએ, પીબીએ વડા ચાલુ રાખતા હતા.

ડી બ્લેસિઓએ પદભાર સંભાળ્યો ત્યારથી જ આ જોડીના સંબંધના કડવા, વિટ્રોલિક સ્વરનું નરમ શક્ય લક્ષણ હતું. બ્લેક સ્ટેટન આઇલેન્ડર એરિક ગાર્નરની 2014 માં ઓફિસર ડેનિયલ પેન્ટાલિયોના હત્યા પછી, ખાસ કરીને મેયર દ્વારા રેવ. અલ શાર્પટનને સિટી હોલમાં આ બાબતે ચર્ચા કરવા આમંત્રણ આપ્યા બાદ, બંને વચ્ચે વારંવાર અથડામણ થઈ હતી.

જ્યારે કોઈ મોટી જ્યુરીએ પેન્ટાલિઓને પડવાનું દોષિત ઠરાવવાનું નક્કી કર્યું ન હતું, ત્યારે ડી બ્લેસિઓએ તેના પોતાના અર્ધ-કાળા દીકરાને પોલીસ સાથે વાતચીત કરવાના સંભવિત જોખમો - લિંચને આગળ વધારવા વિશે ચેતવણી આપી હતી. એક આફ્રિકન-અમેરિકન ગનમેને ગાર્નરના મૃત્યુના બદલાની કૃત્ય હોવાના મામલે અધિકારીઓ રફેલ રામોસ અને વેનજિયન લિયુની હત્યા કર્યા પછી, લિંચે મેયરની ઓફિસમાં સિટી હોલના પગથિયા પર હાથ પર લોહી શરૂ થવાનું જાહેર કર્યું.

યુનિયન બોસ પછીથી તે અધિકારીઓનો બચાવ કર્યો કે જેમણે મેયરની તરફ પીઠ ફેરવી હતી જ્યારે તે ઘટી રહેલા કોપ્સની અંતિમવિધિમાં બોલ્યો હતો.

તે પછીના મહિનામાં આ સંબંધ બળાત્કારની નજીક જોવા મળ્યો હતો, પરંતુ પીઇઆરબીના નિર્ણયથી સંઘર્ષને ફરીથી શાસન મળ્યું. લિંચ અને તેના સભ્યો નિયમિતપણે મેયરની ખાનગી બોલવાની રજૂઆતો અને પાર્ક સ્લોપ વાયએમસીએની મુલાકાત લેતા હતા, અને બ્રાડલી ટસ્કની કન્સલ્ટિંગ ફર્મ જાળવી રાખે છે - ભૂતપૂર્વ મેયર માઇકલ બ્લૂમબર્ગના પૂર્વ સહાયક, જેણે એનવાયસી ડિઝર્વેસ બેટરની સ્થાપના કરી હતી, જે જૂથ બુટ કરવા માટે સમર્પિત હતું. આ પતન ઓફિસ માંથી ડી બ્લેસિઓ.

લિંચે આજે સંકેત આપ્યો છે કે તેને તે પગલા બદલ દિલગીરી નથી.

અમે મેયર અને સ્ટાફને અમારા કરાર પર ધ્યાન કેન્દ્રિત કરવા માગીએ છીએ. મને લાગે છે કે તે કામ કર્યું છે, તેમણે હસતાં હસતાં પત્રકારોને કહ્યું.